Nouveau frontalier ? Par ici.
Tu viens de signer ton contrat suisse. Félicitations. Maintenant, il faut éviter les erreurs classiques. Voici ta feuille de route.
La checklist du jour 1.
Avant de toucher ton premier salaire en francs suisses, ces démarches doivent être faites. Pas après. Pas la semaine prochaine. Maintenant.
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Permis G — Déposer ta demande de permis de travail frontalier auprès de ton employeur suisse. Délai : environ 2 semaines.
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Choix LAMal ou CMU — Tu as 3 mois pour exercer ton droit d’option. Passé ce délai, c’est la LAMal par défaut. Simuler →
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Compte bancaire suisse — La plupart des employeurs versent le salaire sur un compte suisse. Ouvre-le avant ton premier jour.
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Déclaration URSSAF (si CMU) — Si tu choisis la CMU, inscription auprès du CNTFS pour le calcul de tes cotisations.
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Comprendre le 2e pilier — Ton employeur cotise déjà pour toi. Mais sais-tu combien ? Et ce que ça représente à terme ? Simuler →
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Anticiper la déclaration d’impôts — Formulaire 2047, 2041-AS, taux de change fiscal. Pas de surprise en mai si tu prépares en janvier. Simuler →
LAMal ou CMU : le choix qui coûte cher.
C’est la première décision à prendre, et elle est irrévocable (sauf changement de situation). LAMal = prime fixe, indépendante du revenu. CMU = cotisation proportionnelle au RFR. Le bon choix dépend de ton salaire, de ta famille, de ton canton.
LAMal (droit suisse)
Prime mensuelle fixe, quel que soit ton revenu. Accès au réseau de soins suisse. Franchise à choisir (300 à 2 500 CHF). Complémentaire recommandée côté français.
CMU (droit français)
Cotisation de 8 % sur le RFR (avec abattement). Soins en France uniquement (sauf urgences). Pas de franchise. Intéressant pour les petits salaires ou les familles nombreuses.
Impôts : ce que personne ne t’explique.
Tu es imposé en France sur tes revenus suisses (sauf cantons à impôt à la source : BS, BL, BE, etc.). Le taux de change fiscal, le formulaire 2047, les prélèvements sociaux... Tout est spécifique.
Déclaration annuelle
Revenus suisses convertis au taux fiscal (0,9265 en 2026). Déclaration sur le formulaire 2047 + 2042. Délai : mai/juin.
Prélèvements sociaux
CSG/CRDS sur les revenus du patrimoine. Pas sur le salaire suisse (si affilié LAMal ou CMU). Attention aux revenus fonciers.
Acomptes mensuels
Pas de prélèvement à la source pour les frontaliers Genève/Vaud. Acomptes mensuels calculés par l’administration. Pensez à les ajuster.
Optimisation
PER, déductions, frais réels. Plusieurs leviers existent pour réduire légalement ton TMI. Encore faut-il les connaître.
Le 2e pilier, cette boîte noire.
Ton employeur cotise, toi aussi. Mais où va cet argent ? Combien auras-tu à la retraite ? Peux-tu racheter des années ? Quand peux-tu retirer ton capital ?
Le 2e pilier en 30 secondes.
Cotisations salariales + patronales versées sur un compte individuel. Capital accumulé = avoir de vieillesse. Sortie en capital ou rente à l’âge de la retraite suisse (65 ans hommes / 64 ans femmes en 2026). Impôt suisse au retrait + impôt français (barème spécifique).
Simuler mon 2e pilier →Les 5 erreurs du débutant.
On les voit chaque année. Elles coûtent entre 500 et 5 000 €. Autant les éviter.
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Rater le délai LAMal/CMU — 3 mois pour choisir. Après, c’est la LAMal imposée. Pas de retour en arrière.
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Oublier de déclarer ses comptes suisses — Formulaire 3916 obligatoire. Amende : 1 500 € par compte non déclaré.
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Se tromper de taux de change — Le fisc utilise un taux annuel officiel, pas celui de ta banque. En 2026 : 0,9265.
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Ne pas ajuster ses acomptes — Changement de salaire, naissance, achat immobilier : préviens le fisc pour éviter la régularisation douloureuse.
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Ignorer le 3e pilier — Le 3e pilier A est déductible en Suisse (cantons à impôt à la source). Plafond 2026 : 7 258 CHF.
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